-
Zatrudnienie członka rodziny a koszty firmy
Jeśli podatnik zatrudni w swojej firmie własne rodzeństwo, wypłacone im wynagrodzenie zostanie zaliczone do kosztów podatkowych. Mniej opłacalnym rozwiązaniem jest zatrudnienie małżonka lub małoletniego dziecka. W przypadku, gdy umowę o pracę zawierają niespokrewnione ze sobą strony, pracodawca ma możliwość zaliczenia do kosztów uzyskania ...
-
Zatrudnienie pracownika: koszty podatkowe pracodawcy
Zatrudnienie nowego pracownika w firmie jest uregulowanie zarówno przepisami prawa pracy oraz ubezpieczeń społecznych jak również prawa podatkowego. Sprawdź jakie podatkowe konsekwencje ma zatrudnienie nowej osoby. Pamiętaj że wykonywanie pracy zarobkowej może być realizowane w różnorodnych formach prawnych, takich jak umowa o pracę, umowa ...
-
Praca rodzica w firmie a składki ZUS i koszty podatkowe
... firmie na podstawie umowy o pracę i mimo tego płacić za nich dużo niższy ZUS – w takiej samej wysokości jak składki dla prowadzących działalność gospodarczą. Z okazji zbliżającego się Dnia Matki Tax Care podpowiada, na jakich zasadach można prowadzić firmę wspólnie z matką lub z ojcem. Zatrudnienie mamy czy ojca w firmie oznacza ...
-
Inwentaryzacja w firmie: outsourcing oszczędza czas i pieniądze?
... dodatkowego nakładu czasu, pracy i pieniędzy. Profesjonalnie przeprowadzona inwentaryzacja przynosi firmie wiele korzyści oraz umożliwia wyciągnięcie wniosków, które wpłyną ... dzień procedury te mogą wydać się dość skomplikowane. Dlatego nierzadko zatrudnienie zewnętrznych podmiotów okazuje się bardziej efektywne. Zespół dokonujący inwentaryzacji to ...
-
Zatrudnienie żony w firmie bez kosztów podatkowych?
... Kosztem uzyskania przychodu będą tylko składki na ubezpieczenia społeczne współmałżonka. Pod tym względem zatrudnienie go nie jest więc opłacalne. Prywatne auto żony lub męża ... na przykład dorobić w wakacje do kieszonkowego, lepiej mu znaleźć pracę w innej firmie. Ale jeśli dziecko skończyło już 18 lat i zatrudni się w przedsiębiorstwie rodziców, ...
-
Spółka osobowa: zatrudnienie małżonka wspólnika
... przykład wydatki związane z wykonywaniem przez niego obowiązków służbowych jak np. diety, ryczałt za hotel czy opłaty związane z użytkowaniem prywatnego auta w firmie, mogą być zaliczane do kosztów uzyskania przychodów. Stanowisko takie potwierdził Naczelny Sąd Administracyjny w wyroku z 28 kwietnia 1995 r. (sygn. akt SA/Kr ...
-
Rok podatkowy a optymalizacja kosztów w firmie
... czy pozostałych jednostek, które w poprzedzającym roku obrotowym, za który sporządzono sprawozdania finansowe, spełniły co najmniej dwa z następujących warunków: a) średnioroczne zatrudnienie w przeliczeniu na pełne etaty wyniosło co najmniej 50 osób, b) suma aktywów bilansu na koniec roku obrotowego stanowiła równowartość w walucie polskiej ...
-
Zatrudnienie żony to wyższe koszty firmy ale nie zawsze podatkowe
Przedsiębiorca może zatrudnić w firmie najbliższą rodzinę, zyska na pewno bardzo lojalnego i oddanego pracownika, jednak nie wszystkie wydatki dotyczące osoby współpracującej zaliczy do kosztów firmowych. ...
Tematy: działalność gospodarcza, umowa zlecenia, zatrudnianie rodziny, zatrudnienie współmałżonka, składki ZUS dla przedsiębiorców, adres zameldowania, wysokość składek ZUS, wysoki ZUS, praca na pełny etat, osoba współpracująca, koszty podatkowe, koszty uzyskania przychodu, koszty uzyskania przychodów -
Jednolity plik kontrolny 2017: mikro i małe przedsiębiorstwa
... . Przykład Średnioroczne zatrudnienie w firmie w ciągu dwóch ostatnich lat ... zatrudnienie w firmie wynosiło 20 osób, zaś obrót netto ze sprzedaży plasował się na poziomie 1,5 mln euro. W roku 2015 zatrudnienie w firmie wynosiło 18 osób, zaś obrót netto ze sprzedaży plasował się na poziomie 1,7 mln euro. W roku 2016 zatrudnienie w firmie ...
-
Amortyzacja tylko używanych środków trwałych i licencji komputerowych
Środki trwałe oraz wartości niematerialne i prawne nie mogą podlegać amortyzacji, jeżeli nie są w firmie wykorzystywane. Jeżeli zatem konieczna jest ich konfiguracja oraz zatrudnienie wykwalifikowanego personelu do ich obsługi, dopiero po tych czynnościach można rozpocząć amortyzację - uznał Dyrektor Izby Skarbowej w Katowicach w interpretacji ...
-
Wynagrodzenie w koszty firmy gdy pełnoletnie dziecko
... wypłacanego dziecku, jest jego pełnoletniość. W przypadku zatrudnienia we własnej firmie małoletniego dziecka, takiego wynagrodzenia nie można zaliczyć do kosztów podatkowych. ... zatem wiedzieć, jakie konsekwencje na gruncie podatkowym pociąga za sobą zatrudnienie pełnoletniego dziecka. Czy wypłacane wynagrodzenie można zaliczyć do zmniejszających ...
-
Ordynacja podatkowa: Ulgi w spłacie zobowiązań podatkowych
... firmie. Często powodem jest zbieg niekorzystnych okoliczności. Brak pieniędzy na zapłatę zobowiązania podatkowego to ... świadczonych w ogólnym interesie gospodarczym powierzonych na podstawie odrębnych przepisów, f) na szkolenia, g) na zatrudnienie, h) na rozwój małych i średnich przedsiębiorstw, i) na restrukturyzację, j) na ochronę środowiska, k) na ...
-
Ryczałt ewidencjonowany i karta podatkowa 2014: PIT-y do dzisiaj!
... przez kartę podatkową. Ten rodzaj rozliczeń zarezerwowany jest głównie dla osób prowadzących działalność usługową lub wytwórczą, a o wysokości podatku decyduje m.in. zatrudnienie w firmie, wielkość miejscowości, w której firma ma siedzibę, rodzaj działalności itd. Ostatecznie o stawce decyduje naczelnik urzędu skarbowego, właściwego dla danego ...
-
Praca na wakacje czyli umowa zlecenie ze studentem
... udaje się na zasłużony urlop. Takie braki kadrowe pracodawcy chętnie zapełniają poprzez zatrudnienie na umowy cywilnoprawne osoby uczące się czy studiujące, tym bardziej, ... obrazujemy poniżej). Przykład Załóżmy, że student został zatrudniony w oparciu o umowę zlecenie w firmie na okres kilku dni lipca do prac porządkowych. Wynagrodzenie brutto z tego ...
-
Impreza integracyjna: umowa zlecenie i o dzieło na cenzurowanym
... imprezy integracyjnej w firmie. W odpowiedzi z dnia 9 stycznia 2018 r. Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej stwierdził, że nie jest możliwe zaliczenie do kosztów uzyskania przychodów wydatków poniesionych w związku z organizacją imprez integracyjnych w firmie w zakresie, w jakim dotyczą osób związanych z firmą inaczej, niż poprzez zatrudnienie na ...
-
Umowa na zastępstwo a prawo do karty podatkowej
... określonego przez organ podatkowy. Zasada jest prosta – im więcej osób pracuje w firmie, tym stawka karty wyższa. Przy ocenie, czy opodatkowanie w formie karty podatkowej ... nieobecny w pracy przez dłuższy czas. Często w takich przypadkach pracodawca decyduje się na zatrudnienie innej osoby na zastępstwo, aby uzupełnić braki kadrowe. Czy powyższe ...
-
inFakt Check: analiza obietnic wyborczych Lewicy
... każdej stawki? – komentuje Piotr Juszczyk, Główny Doradca Podatkowy w firmie inFakt. Przedsiębiorczość: Wsparcie i inwestycja w polskie innowacje Lewica obiecuje przedsiębiorcom ... brakuje mi konkretnych pomysłów – ocenia Piotr Juszczyk. Godne zatrudnienie i mniej pracy „Godne zatrudnienie” to osobny rozdział w programie wyborczym Lewicy. Oto ...
-
Kilka etatów a koszty uzyskania przychodów w PIT 2009
... maju za kwiecień – płatne ono było bowiem do 10-tego dnia następnego miesiąca. W drugiej firmie natomiast wynagrodzenie płatne jest ostatniego dnia danego miesiąca. W związku z tym wynagrodzenie za ... (przytoczone wyżej punkty 2 i 4). Nie jest tutaj natomiast istotne, czy zatrudnienie w kilku firmach trwa w tym samym okresie czasu, czy w różnych. ...
-
Zmiana pracy a koszty uzyskania przychodu
... za miesiąc poprzedni. Od 01 listopada 2010 r. podjął on pracę w firmie Y, która wypłaca wynagrodzenia na koniec każdego miesiąca. Obydwie firmy mieszczą się poza ... podatnik otrzymał przychód z więcej niż jednego stosunku pracy, gdzie niekoniecznie musi trwać zatrudnienie na kilku etatach. Z takim przypadkiem mamy do czynienia w naszym przykładzie. Z ...
-
Forma opodatkowania działalności gospodarczej w 2015 roku
... zarówno liczba oraz sposób zatrudniania pracowników (tylko na podstawie umowy o pracę). Zatrudnienie pracownika np. na umowę zlecenie dyskwalifikuje prawo do karty. Pomoc ... i prawnych, ewidencję wyposażenia czy indywidualne karty przychodów pracowników (jeżeli takowi w firmie się znajdują). Warto pamiętać, że stan zatrudnienia nie ma najmniejszego ...
-
Opodatkowanie umów cywilnoprawnych podatkiem dochodowym
... uzależniona zatem od liczby wypracowanych godzin. Przykład 4. Umowa zlecenia została zawarta z osobą, która nie jest pracownikiem płatnika, ale posiada zatrudnienie w innej firmie z wynagrodzeniem wyższym od minimalnego. Z umowy zlecenie podlega obowiązkowo tylko ubezpieczeniu zdrowotnemu. W umowie została określona stawka za godzinę w wysokości 15 ...
-
JPK w Ordynacji podatkowej: kto jest dużym przedsiębiorcą?
... ostatecznie nowe obowiązki w zakresie comiesięcznego przekazywania JPK będą ciążyć na każdej firmie (czy innej instytucji) rozliczającej ten podatek. Kto zatem jest dużym ... Zasadniczym kryterium wstępnym przy określaniu kategorii przedsiębiorstwa jest średnioroczne zatrudnienie, natomiast w przypadku pułapu dotyczącego rocznego obrotu lub całkowitego ...
-
Zmiana / wybór formy opodatkowania na 2023 rok tylko do 20 lutego!
... swoich przychodów i kosztów, ale również liczbę posiadanych dzieci, zatrudnienie i dochody współmałżonka. Konieczne jest też uwzględnienie planowanych inwestycji np. termomodernizacji, ... na ryczałt, muszą się pospieszyć. Piotr Juszczyk, Główny Doradca Podatkowy w firmie inFakt Bezpłatne kalkulatory podatkowe: Zasady ogólne (skala podatkowa) - ...