witam.
pracownik przyniosl umowe na 1200 pln brutto trzy czwarte etatu....
na umowie jest napisane "w odniesieniu do 1600 brutto", czyli z takiego
calego etatu liczyli
te trzy cwierci...
czy budzetowka mogla tak zrobic?
o ile wiem to minimalna w tym kraju obecnie wyglada inaczej...
jak to jest?
a - jeszcze - to jest opieka nad dziecmi w panstwowym, znaczy sie miejskim,
zlobku stad pytanie o budzetowke.
wielkie thx za pomoc.

do góry

W dniu 2016-06-15 o 22:27, abn140 pisze:
> witam.
> pracownik przyniosl umowe na 1200 pln brutto trzy czwarte etatu....
> na umowie jest napisane "w odniesieniu do 1600 brutto", czyli z takiego
> calego etatu liczyli
> te trzy cwierci...
> czy budzetowka mogla tak zrobic?
> o ile wiem to minimalna w tym kraju obecnie wyglada inaczej...
> jak to jest?
> a - jeszcze - to jest opieka nad dziecmi w panstwowym, znaczy sie miejskim,
> zlobku stad pytanie o budzetowke.
> wielkie thx za pomoc.

Daj skan umowy, bo z twojego bełkotu niewiele wynika.

--
Liwiusz

do góry

>
> Daj skan umowy, bo z twojego bełkotu niewiele wynika.
>
> --
> Liwiusz
ale co wielkiego ma wynikac?
czy mozna obliczyc 3/4 etatu z kwoty 1600 brutto /tyle by bylo gdyby byl
caly etat/, jesli sie jest jednostka budzetowa, czy tez trzeba uzyc kwoty
1850, oidp obecna minimalna....

do góry

Hello abn140,

Thursday, June 16, 2016, 8:18:55 AM, you wrote:


>> Daj skan umowy, bo z twojego bełkotu niewiele wynika.
> ale co wielkiego ma wynikac?
> czy mozna obliczyc 3/4 etatu z kwoty 1600 brutto /tyle by bylo gdyby byl
> caly etat/, jesli sie jest jednostka budzetowa, czy tez trzeba uzyc kwoty
> 1850, oidp obecna minimalna....

Pierwszy rok pracy ma niższą najniższą.



--
Best regards,
RoMan

do góry

W dniu 2016-06-16 o 08:18, abn140 pisze:
>>
>> Daj skan umowy, bo z twojego bełkotu niewiele wynika.
>>
>> --
>> Liwiusz
> ale co wielkiego ma wynikac?
> czy mozna obliczyc 3/4 etatu z kwoty 1600 brutto /tyle by bylo gdyby byl
> caly etat/, jesli sie jest jednostka budzetowa, czy tez trzeba uzyc kwoty
> 1850, oidp obecna minimalna....

Na umowie może być cokolwiek. Wypłata ma być nie niższa niż najniższa
pensja, chyba że przypadek szczególny dopuszcza niższe wynagrodzenie.

--
Liwiusz

do góry

> Pierwszy rok pracy ma niższą najniższą.
>
>
Pierwszy wogole, w zyciu danego czlowieka czy pierwszy u danego pracodawcy?
Bo tu osoba ma juz wiele lat pracy za soba. w budzetowce takze....

do góry

>nie niższa niż najniższa
Takze jesli chodzi o cwierc, pol etatu itp? Czyli polowa ma byc polowa od
akualnie najnizszej?
thx

do góry

W dniu 2016-06-16 o 15:04, abn140 pisze:
>> nie niższa niż najniższa
> Takze jesli chodzi o cwierc, pol etatu itp? Czyli polowa ma byc polowa od
> akualnie najnizszej?

Proporcjonalnie.

--
Liwiusz

do góry

W dniu 16-06-16 o 15:04, Liwiusz pisze:
> W dniu 2016-06-16 o 15:04, abn140 pisze:
>>> nie niższa niż najniższa
>> Takze jesli chodzi o cwierc, pol etatu itp? Czyli polowa ma byc polowa od
>> akualnie najnizszej?
>
> Proporcjonalnie.
>
Odnoszę wrażenie, że pytającemu właśnie o to chodzi, że oni to
proporcjonalnie od 1600 zł liczyli :-)

do góry

W dniu 2016-06-16 o 16:55, Robert Tomasik pisze:
> W dniu 16-06-16 o 15:04, Liwiusz pisze:
>> W dniu 2016-06-16 o 15:04, abn140 pisze:
>>>> nie niższa niż najniższa
>>> Takze jesli chodzi o cwierc, pol etatu itp? Czyli polowa ma byc polowa od
>>> akualnie najnizszej?
>>
>> Proporcjonalnie.
>>
> Odnoszę wrażenie, że pytającemu właśnie o to chodzi, że oni to
> proporcjonalnie od 1600 zł liczyli :-)

W sumie nie wiem o co pytającemu chodzi.

Jeśli o to, że w umowie jest za mała kwota, to nie ma to znaczenia.
Jeśli to, że za mało zarabia, to pytanie jest bezprzedmiotowe, bo nic o
zarobkach faktycznie otrzymanych nie ma w opisie stanu faktycznego.

Na samej umowie może być nawet 1zł.

--
Liwiusz

do góry