Jak to w tej chwili wygląda? Wiem, że można mieć umowę o pracę i dodatkowo
umowę o świadczenie usług z tym samym podmiotem... Nie wiem tylko, jak
bardzo "inny" musi być przedmiot tych umów.

Są może jeszcze jakieś kruczki?

Przeglądałem archiwum i znalazłem tylko bardzo stare wątki z sensownymi
wypowiedziami... Pewnie nieaktualne.

P

do góry

Dnia 23 lis o godzinie 19:37, na pl.soc.prawo.podatki, Pawel Sikorski
napisał(a):

> Jak to w tej chwili wygląda? Wiem, że można mieć umowę o pracę i dodatkowo
> umowę o świadczenie usług z tym samym podmiotem... Nie wiem tylko, jak
> bardzo "inny" musi być przedmiot tych umów.

Zależy w jaki sposób się rozliczasz z PD.
O ile w formie 'ryczałtu' - to nie możesz handlować ze swoim szefem
/pracodawcą/ wogóle, nawet przez rok po ustaniu stosunku pracy.



--
Herbi
24-11-2004 11:26:14

do góry

> O ile w formie 'ryczałtu' - to nie możesz handlować ze swoim szefem
> /pracodawcą/ wogóle, nawet przez rok po ustaniu stosunku pracy.
Rozliczam się w związku z powyższym ograniczeniem właśnie, w formie kpir.

P

do góry