Witam,
bardzo prosze o odpowiedz. Sytuacja dotyczy mojego ekwiwalentu za urlop
po rozwiazaniu pracy za porozumieniem stron.

Czy przy wyliczaniu ekwiwalentu za urlop
nalezy odliczyc koszty uzyskania przychodu i
kwotę wolną od podatku?

Czy nie powinieno sie tego odliczac, bowiem spowodowałoby to
zawyzenie ustawowego ograniczenia tych kwot?

Pozdrawiam,
Witold



--
Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/

do góry

On Thu, 3 Nov 2005, Witold wrote:

> Czy przy wyliczaniu ekwiwalentu za urlop
> nalezy odliczyc koszty uzyskania przychodu

Jak rozumiem - jest niewykorzystany urlop i ekwiwalent
zostanie wypłacony *po* zwolnieniu.
No to na mój rozum nie ma podstawy do odliczenia kosztu
"z tytułu osiagania dochodów pracy" - bo ów ekwiwalent
to rodzaj odszkodowania a nie "zarobek".

> i kwotę wolną od podatku?

A tu to ciekaw jestem innych opinii

--
pozdrowienia, Gotfryd
(KPiR, VAT, memoriał, ZUS)

do góry