> Masz wszystkie problemy związane z zatrudnieniem pracownika: rejestry
> wynagrodzeń, urlopy, chorobowe, ZUS-y, PIT-y, Inspekcję Pracy, etc.
> Ale od strony działalności gospodarczej wszystko jest OK. Tylko warunek
> kolega musi wykonywać prace wchodzące bezpośrednio w zakres prac firmy
> - to nie może być np księgowy, lub kierowca
>
Na ryczalcie tylko karta przychodow - 1 strona, urlop - wypisze raz w roku
caly i dostanie (na papierze) gruszkowe i spokoj, ZUS wyliczy platnik i
wydrukuje (tylko 2 kartki wiecej niz ja sam), no i PIT 4 (1/4 etatu to i tak
0 podatku). Zakres dzialalnosci mozna oczywiscie rozszerzyc.
I w ten sposob konsolidujac sily mozna przeciwstawic sie fiskusowi (i
jeszcze wyjdzie to taniej).