Pracownik otrzymał zwolnienie lekarskie od dnia 28.12.2003 r do 13.02.2004
r. W miesiącu styczniu 2004 r. wypłacono wynagrodzenie za chorobę płatne
przez zakład pracy : 28.12.2003 r -31.12.2003 -4 dni i od 01.01.2004 - do
27. 01.2004 r -27 dni łącznie 31 dni Za pozostałe dni choroby miał
zapłacone w miesiącu lutym - 2 dni jako wynagrodzenie za chorobę, a
pozostałe jako chorobowy ZUS. Nadmieniam , iz w roku 2003 r pracownik nie
przebywał na zwolnieniu lekarskim. W dokumentacji rozliczeniowych RSA
uwzględniono zwolnienie lekarskie zgodnie z datami i kwotami. Problem mój
pojawia się przy sporzadzeniu dokumentów RCA za miesiąc styczeń. Co bierzemy
do podstawy obliczenia składki emerytalnej, rentowej, chorobowej, wypadkowej
i zdrowotnej.

do góry

> pojawia się przy sporzadzeniu dokumentów RCA za miesiąc styczeń. Co
bierzemy
> do podstawy obliczenia składki emerytalnej, rentowej, chorobowej,
wypadkowej
> i zdrowotnej.
Na moje oko to pracownik za styczeń nie powinien dostać innegto
wynagrodzenia niż za chorobe. Więc będziesz mieć tylko podstawę do
zdrowotnego - czyli jego chorobowe za 31 dni.

--
PawełJ

do góry