> Składkę finansuje w połowie pracodawca w połowie pracownik ze swojej pensji.

Do k.rwy nędzy - wszystko finansuje pracodawca bo ustala pensje brutto , którą
przeważnie płaci. I powinien wypłacać ją brutto pracownikowi a ten powinien
sam płacić składki i odprowadzać podatki.Nareszcie byłby ład i wszystkie
składki i podatki wpływałyby w terminie i we właściwej wysokości.(to był żart)
Pracownik pisałby donosy sam na siebie a więzienia byłyby pełne byłych
pracowników a nie pracodawców co sprzyjałoby zmniejszaniu bezrobocia - wszak
osadzony to nie bezrobotny.To utopia - do kogo pracownik miałby mieć pretensje
no bo przecież nie do pracodawcy o ile ten wypłaciłby mu brutto - hmm , już
wiem do Balcerowicza i cyklistów.Ci co by płacili mieliby pretensje do tych co
nie płacą a emeryci i renciści do postkryptokomunistów z POPISU uwikłanych w
TELEGRAF i agentów WSI w kancelarii Wałęsy.Zatrudnieni w ZUS-sie w ramach
ustawy antykorupcyjnej powinni być zwolnieni z obliczania i odprowadzania
składek co dawałoby im szansę na unikniecie pierdla - bo im też czasem do
pierwszego z brutto by nie starczało. Emerytury i renty byłyby tylko dla tych
co płacą a reszta do piachu po przymusowej odpłatnej eutanazji (płatnikiem-
rodzina).I tym sposobem PRACODAWCA wypłacający pensję w terminie byłby mniam
mniam a nie złodziejem w oczach pracobiorcy.Na dzień dzisiejszy jest
złodziejem bo kradnie pracownikowi podatek i potrąca połowę składek nalicza
drugą połowę - też z własnych środków i zanosi w zębach do ZUS-u i US-u.Jak
odnosi w terminie to też postrzegany jest jak złodziej bo coś potrąca tylko
mniejszy niz ten co nie odnosi w terminie bo jak w sam raz ma puste konto z
powodu braku zwrotu VAT-u z US w terminie.
Szarego pracownika nie interesują pieniądze, których fizycznie nie widzi lub
nie policzy.Interesuje go to co ma w ręku - przeważnie w jego mniemaniu za
mało.Pracodawcy natomiast zamiast mysleć jak bezduszny ekonom i redukować
zatrudnienie przy pierwszym zachwianiu płynności - myslą o losie dzieci pana
Kazia z magazynu i pani Zosi z produkcji i popadają w długi za które ani pan
Kazio ani Zosia nie odpowiadają i mają w du.ie.
Pan Kazio właśnie znalazł lepszego jelenia pracodawce i jedyne co planuje to
jakby tu odejść z dnia na dzień bez zachowania okresu wypowiedzenia ale
najlepiej tak co by za nieprzepracowany okres wypowiedzenia dostać
odszkodowanie za urojone lub wymyślone winy ex.pracodawcy.
Pan Kazio uważa , że dba o swoje interesy i ze złodziejem tak należy
postępować.Pani Zosia dostała wypowiedzenie bo złodziej musi wypłacić
zaradnemu Kaziowi odszkodowanie.Kazio ma się dobrze.

Kaziu zostań pracodawcą - weż sprawy w swoje zaradne dłonie. Zosia czeka.

Albo idż na posła - projekt zmiany ustawy masz podany wyżej.

Pzdr-kriss



--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl