Witam
Mam problem jestem włascicielem firmy a od kilku miesięcy podjęłam pracę na
część etatu z tym że zarabiam 900,00 zł .
Czy jest szansa żeby nie płacić ZUS-u z działalności (tylko zdrowotne)
Wiem że w drugą stronę to działa.
Czy musiałabym zlikwidować firmę i ponownie ją otworzyć? W moim przypadku
jest to trochę bardziej skomplikowane bo zatrudniam pracownika który jest na
urlopie wychowawczym płatnym.
Proszę o pomoc.
--
Pozdrawiam
Magda

do góry

marek wrote:

> Mam problem jestem włascicielem firmy a od kilku miesięcy podjęłam
> pracę na część etatu z tym że zarabiam 900,00 zł .
> Czy jest szansa żeby nie płacić ZUS-u z działalności (tylko zdrowotne)
> Wiem że w drugą stronę to działa.
> Czy musiałabym zlikwidować firmę i ponownie ją otworzyć? W moim
> przypadku jest to trochę bardziej skomplikowane bo zatrudniam
> pracownika który jest na urlopie wychowawczym płatnym.

Kolejność nie ma tu znaczenia. Jeśli w każdym miesiącu zarabiasz ponad
824 brutto, to od paru miesięcy niepotrzebnie płacisz pełne składki.
Uwaga np na chorobowe - to się nie liczy do tego limitu. Musisz
wyrejestrować się w ZUS (ZWUA) i zarejestrować na nowo (ZZA). Co do
tych minionych kilku miesięcy to nie wiem jak to teraz wyprostawać.

do góry

Użytkownik "Jureq" <j...@o...Xwalka.ze.spamemX.pl> napisał w wiadomości
news:c0t6k7$eev$1@news.atman.pl...
> marek wrote:
>
> > Mam problem jestem włascicielem firmy a od kilku miesięcy podjęłam
> > pracę na część etatu z tym że zarabiam 900,00 zł .
> > Czy jest szansa żeby nie płacić ZUS-u z działalności (tylko zdrowotne)
> > Wiem że w drugą stronę to działa.
> > Czy musiałabym zlikwidować firmę i ponownie ją otworzyć? W moim
> > przypadku jest to trochę bardziej skomplikowane bo zatrudniam
> > pracownika który jest na urlopie wychowawczym płatnym.
>
> Kolejność nie ma tu znaczenia. Jeśli w każdym miesiącu zarabiasz ponad
> 824 brutto, to od paru miesięcy niepotrzebnie płacisz pełne składki.
> Uwaga np na chorobowe - to się nie liczy do tego limitu. Musisz
> wyrejestrować się w ZUS (ZWUA) i zarejestrować na nowo (ZZA). Co do
> tych minionych kilku miesięcy to nie wiem jak to teraz wyprostawać.

Na pewno kolejność tu nic nie ma? Podobno bierze się pod uwagę to do ubezp.
społecznego m-ce pracy, które jest wcześniejsze, nie można sobie zamieniać w
ciągu roku czy trwania działalności-kto by tak nie robił?
Agata
>

do góry

Użytkownik Slonko napisał:

> Na pewno kolejność tu nic nie ma? Podobno bierze się pod uwagę to do ubezp.
> społecznego m-ce pracy, które jest wcześniejsze, nie można sobie zamieniać w
Bierze sie pod uwage to które wczesniej, chyba że płatnik wybierze sobie
inne - tak w skrócie mówi ustawa.

> ciągu roku czy trwania działalności-kto by tak nie robił?

Wszyscy tak robią!!! Od lat!!

Jak zamkniesz oczy i rzucisz kamieniem to na 99,99% trafisz w kogos kto
przynajmniej raz tak sobie "tytuł ubezpieczen" wybrał. ;-)

Maddy co tak robiła 2 razy w ciągu ostatnich 4 lat i ZUSowi wszystko
pasuje.

--
Magdalena "Maddy" Wołoszyk
m...@e...com.pl

do góry

Użytkownik Maddy napisał:

> Użytkownik Slonko napisał:
>
>> Na pewno kolejność tu nic nie ma? Podobno bierze się pod uwagę to do
>> ubezp.
>> społecznego m-ce pracy, które jest wcześniejsze, nie można sobie
>> zamieniać w
>
> Bierze sie pod uwage to które wczesniej, chyba że płatnik wybierze sobie
> inne - tak w skrócie mówi ustawa.
>
>> ciągu roku czy trwania działalności-kto by tak nie robił?
>
>
> Wszyscy tak robią!!! Od lat!!
>

I żeby nie byc gołosłowną - ustawa mówi:

"art. 9
2. Osoba spełniająca warunki do objęcia obowiązkowo ubezpieczeniami
emerytalnym i rentowymi z kilku tytułów, o których mowa w art. 6 ust. 1
pkt 2, 4-6 i 10, jest objęta obowiązkowo ubezpieczeniami z tego tytułu,
który powstał najwcześniej. Może ona jednak dobrowolnie, na swój
wniosek, być objęta ubezpieczeniami emerytalnym i rentowymi także z
pozostałych, wszystkich lub wybranych tytułów lub zmienić tytuł
ubezpieczeń, z zastrzeżeniem ust. 7."

Ustęp 7 dotyczy duchownych, więc nic nie wnosi do sprawy ;-)

Maddy

--
Magdalena "Maddy" Wołoszyk
m...@e...com.pl

do góry

Użytkownik "Maddy" <m...@e...com.pl> napisał w wiadomości
news:c0tovn$440$2@atlantis.news.tpi.pl...
> "art. 9
> 2. Osoba spełniająca warunki do objęcia obowiązkowo ubezpieczeniami
> emerytalnym i rentowymi z kilku tytułów, o których mowa w art. 6 ust. 1
> pkt 2, 4-6 i 10, jest objęta obowiązkowo ubezpieczeniami z tego tytułu,
> który powstał najwcześniej. Może ona jednak dobrowolnie, na swój
> wniosek, być objęta ubezpieczeniami emerytalnym i rentowymi także z
> pozostałych, wszystkich lub wybranych tytułów lub zmienić tytuł
> ubezpieczeń, z zastrzeżeniem ust. 7."

Czy dobrze rozumuje: jesli prowadze DG, place pelne skladki na ub. spol., a
pozniej zostane zatrudniony przez obcego pracodawce (wynagrodzenie > 824PLN
brutto). To bedzie on za mnie placil tylko ubezpieczenie zdrowotne?

pozdrawiam

Baton

do góry

On Tue, 17 Feb 2004, Baton wrote:

>+ Użytkownik "Maddy" <m...@e...com.pl> [...]
>+ > 2. Osoba spełniająca warunki do objęcia obowiązkowo ubezpieczeniami
>+ > emerytalnym i rentowymi z kilku tytułów, o których mowa w art. 6 ust. 1
>+ > pkt 2, 4-6 i 10,
^^^^^^^^^^^
[...]
>+ Czy dobrze rozumuje: jesli prowadze DG, place pelne skladki na ub. spol., a
>+ pozniej zostane zatrudniony przez obcego pracodawce (wynagrodzenie > 824PLN
>+ brutto). To bedzie on za mnie placil tylko ubezpieczenie zdrowotne?

Jakbyś najpierw przeczytał art.6 ust.1 a później dopiero brał się
do interpretacji to nie móglbyś przeoczyć że umowa o pracę to
art.6.1.1. nie ujęty na liście ! :)

--
pozdrowienia, Gotfryd
(KPiR, VAT, ZUS, memoriał)

do góry