Scobowski pisze:
> Przepraszam, niedopowiedzenie spowodowane przez niedopatrzenie. W treści
> ugody jest "Odszkodowanie".

Na moje oko powinieneś otrzymać dokładnie tyle, ile jest w wyroku.
Tak więc jeśli różnica jest tego warta, można wezwać byłego pracodawcę
do uiszczenia różnicy, a jeśli to nie przyniesie skutku, wziąć klauzulę
wykonalności na ugodzie i wyegzekwować poprzez komornika (oczywiście nie
całość, tylko to, czego brakuje).



--
Pozdrawiam!
Liwiusz
www.liwiusz.republika.pl
Masz wierzytelność i chcesz ją sprzedać lub potrzebujesz pomocy w jej
egzekucji => http://www.kwm.net.pl