Bzooo napisał(a):

>>CZY WYNAGRODZENIE ZA GRUDZIEN 2004 wyplacone w styczniu 2005 podlega
>>
>>
>stawce
>
>
>>zdrowot, 8,25% czy już nowej wyzszej 8,5% - bylem przekonany ze to co
>>
>>
>
>W styczniu płacisz składkę zusowską za grudzień.
>A zdrowotne za grudzień to 8,25%.
>
>
>
>
*Gazeta Podatkowa nr 1/(103)* z dn. 2005-01-03, strona *8*

Autor: Małgorzata Kłos
*

Od 1 stycznia 2005 r. płacimy wyższą składkę zdrowotną przy
niezmienionej wysokości odliczenia jej od podatku

*

Przypomnijmy: stosownie do art. 79 ust. 1 w związku z art. 242 ustawy
z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej
finansowanych ze środków publicznych (Dz. U. nr 210, poz. 2135) dalej:
ustawy zdrowotnej, składka na ubezpieczenie zdrowotne wynosi w 2005 r. -
8,5% podstawy wymiaru, a w lata następnych: w 2006 r. - 8,75%, w 2007 r.
- 9% podstawy wymiaru składki.

*WAŻNE!** Wysokość stopy procentowej składki na ubezpieczenie zdrowotne
od 1 stycznia do 31 grudnia 2005 r. wynosi 8,5% podstawy wymiaru.*

Oznacza to, że składka zdrowotna w "nowej" wysokości powinna być
opłacana począwszy od podstawy wymiaru składek ustalonej za styczeń 2005 r.

*Przykład 1*

/Pracodawca w dniu 10 stycznia 2005 r. dokonał pracownikowi wypłaty
wynagrodzenia za grudzień 2004 r. w kwocie 1.900 zł. Ponieważ podstawę
wymiaru składki na ubezpieczenie zdrowotne pracowników stanowi ich
przychód w rozumieniu przepisów o podatku dochodowym od osób fizycznych
osiągany u pracodawcy ze stosunku pracy, to od wszystkich dokonanych lub
postawionych do dyspozycji pracownika po 31 grudnia 2004 r.
oskładkowanych wypłat, należy wyliczać składkę zdrowotną w nowej
wysokości (bez względu na to jakiego okresu dotyczy wypłata). /

/Oznacza to, że z wynagrodzenia pracownika za grudzień 2004 r., którego
wypłaty dokonano w styczniu 2005 r., należy potrącić i wpłacić do ZUS
składkę zdrowotną w wysokości 8,5% podstawy wymiaru, czyli w kwocie
131,28 zł, co wynika z następujących wyliczeń: /

* /składek na ubezpieczenia społeczne finansowanych przez pracownika
w kwocie 355,49 zł, w tym: na ubezpieczenia: emerytalne -
185,44 zł (1.900 zł x 9,76%); rentowe - 123,50 zł (1.900 zł x
6,5%); chorobowe - 46,55 zł (1.900 zł x 2,45%); /
* /składki na ubezpieczenie zdrowotne w kwocie 131,28 zł,
tj. (1.900 zł - 355,49 zł) x 8,5%./



--
Andrzej Smereka

a...@p...onet.pl