Sytuacja jest taka (dot. pełnej księgowości).
W marcu zatrudniono pierwszego pracownika. Z umowy wynika, że wynagrodzenie
za dany miesiąc będzie wypłacane do 5 następnego miesiąca. Pytania są takie:

- dla pracodawcy zgodnie z memoriałem wynagrodzenie za marzec będzie kosztem
marca, prawda?

- kwestia deklaracji do US i ZUS. O ile się orientuję, to deklaracje
wypełnia się wg wynagrodzeń wypłaconych w danym miesiącu, tak? Jeżeli się
nie myle, to co zatem z deklaracjami za marzec - nie składać czy składać
zerowe ZUSY i PIT-4??? I potem jakie numery deklaracji ZUS ZUA nadawać?

Proszę o pomoc

Magdip