Witam

Mialem kontrole z PIPu kilka razy (ale nie z donosu). Przychodzily
smutne panie, czasami nawet dzwonily (!) dzien wczesniej i umawialy sie
na spotkanie. Nie bylo zadnego legitymowania ludzi na produkcji. Bylo
natomiast kilkudniowe grzebanie w dokumentach (umowy, listy plac, daty
wyplat, wplaty za ZUS, kartoteki ciuchow roboczych, i.t.p.) oraz
dokladne ogladanie hali (czystosc, rozmieszczenie towarow na hali,
regulaminy poruszania sie po hali, magazynowania, transportu i.t.p,
sprawdzanie opisow na opakowaniach). Co niektorzy mierzyli nawet
wysokosc sufitow i sprawdzali, czy ilosc prysznicow jest wystarczajaca.
Ogolnie nie ma sie czym przejmowac, staraja sie byc mili.
A co do samozatrudniania, to postaraj sie uzasadnic samodzielnosc
pracownikow i zadaniowy charakter ich pracy. Czym wiecej wody bedziesz
lal, tym latwiej to zaakceptuja (choc trudno bedzie uzasadnic
samozatrudnienie sprzataczki czy sekretarki).

Pozdrawiam

Tomek...