eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.pl › Podatki › Grupy › pl.soc.prawo.podatki › Pilne!! › Pilne!!
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!pingwin.icm.edu.pl!mat.uni.torun.pl!news.man.torun.pl!n
    ews.man.poznan.pl!news.supermedia.pl!news.nask.pl!newsfeed.tpinternet.pl!news.t
    pi.pl!not-for-mail
    From: "Kasia L." <k...@2...pl>
    Newsgroups: pl.soc.prawo.podatki
    Subject: Pilne!!
    Date: Sat, 9 Mar 2002 20:18:51 +0100
    Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
    Lines: 10
    Message-ID: <a6dn68$jlc$1@news.tpi.pl>
    NNTP-Posting-Host: 213.25.84.44
    X-Trace: news.tpi.pl 1015701512 20140 213.25.84.44 (9 Mar 2002 19:18:32 GMT)
    X-Complaints-To: u...@t...pl
    NNTP-Posting-Date: Sat, 9 Mar 2002 19:18:32 +0000 (UTC)
    X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 5.50.4133.2400
    X-MSMail-Priority: Normal
    X-Priority: 3
    X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V5.50.4133.2400
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo.podatki:53347
    [ ukryj nagłówki ]

    czy można ukarać finansowo pracownika za spóźnianie się do pracy, jeżeli
    jego płaca wynosi 760 zł. brutto? Czy to juz jest dolan granica która musi
    dostać?To jak go wtedy ukarać?
    wiem że troche dziwne to pytanie ale nie wiem co z nim zrobić?
    i jeszcze jedno czy moge zwolnić pracownika po przepracowaniu przez niego 7
    miesiecy, jeżeli ma umowe na rok czasu?Jeżeli tak to w jakim trybie?
    Kasia L.
    k...@2...pl


Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Grupy

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Inne grupy