On Fri, 10 Dec 2004, Maddy wrote:

> + Gotfryd Smolik news napisał(a):
> + > On Tue, 7 Dec 2004, PawełJ wrote: [...]
> + >
> + > > + Premia jest składnikiem, który ma premiować ;-) za pracę a nie za
> + > > chorobę. + Zus odrzuca licząc średnią takie składniki.
> + >
> + > Moment, moment. Od podstawy obliczania składek też "odrzuca" ?? Od kiedy ?
> + > ;)
> +
> + Zus sam z siebie nic nie odrzuca! ZUS z dokumentacji idącej od
> + pracodawcy nie wie jakie składniki skladaja się na kwote wynagrodzenia.
> + Zażalenia trzeba zgłaszać do pracodawcy!! Może premie były wypłacane "na
> + lewo" i nie było do nich składek?

Maddy, kiedy Paweł właśnie twierdzi że "od premii" chorobowe
się NIE NALEŻY... przeczytaj powoli co napisał :)
Oczywiście masz rację jeśli ktoś hm... "daje pieniądze na lewo" :)
(bo to w sumie nie wynagrodzenie a darowizna :>) - ale on
nie pisał że "pracodawca na lewo" tylko że "ZUS *odzrzuca*".
No i mnie odrzuciło :)

[...]
> + To pracodawca podaje ZUSowi wysokośc wynagrodzeń za poprzednie miesiące,
> + stanowiących podstawe naliczania chorbowego.

...no i co, "ZUS odrzuci" jak się dowie że w wynagrodzeniu 80%
to premia ? :)

> + Zasiłek chorobowy oblicza się od średniego uzyskanego wynagrodzeni,
> + pomijając składniki wypłacane jednorazowo, np. jakies premie,

Hm...

> + chory czy na urlopie czy pracuje musza być gdzies wyraźnie zapisane (umowa o
> + pracę, regulamin wynagradzania, układ zbiorowy). Inaczej do podstawy
> + chorobowego wchodzi wszystko.

Ano.

> + I powtarzam - nie ZUS decyduje.

...i dlatego protestowałem :)

--
pozdrowienia, Gotfryd
(KPiR, VAT, memoriał, ZUS)