-
Zakaz konkurencji: odszkodowanie a podatek dochodowy
... konkurencyjnej wobec pracodawcy ani też świadczyć pracy w ramach stosunku pracy lub na innej podstawie na rzecz podmiotu prowadzącego taką działalność (zakaz konkurencji). Art. 1012 K.p. mówi przy tym, że umowę o zakazie konkurencji można zawrzeć także na okres po ustaniu stosunku pracy, pracownik ma dostęp do szczególnie ważnych ...
-
Ekwiwalent za urlop a 70% podatek od odszkodowania za zakaz konkurencji
... w zamian za wykonaną pracę - odpowiednio do rodzaju, ilości i jakości pracy, lecz jest swego rodzaju rekompensatą za niewykorzystanie należnego urlopu. Tak więc, w sytuacji, gdy wartość wypłaconego odszkodowania z tytułu zakazu konkurencji przekroczyła wartość wynagrodzenia w wyżej przedstawionym rozumieniu, a więc wynagrodzenia z wyłączeniem ...
-
Zakaz konkurencji: odszkodowanie a koszty firmy
Pracodawcy mogą podpisywać ze swoimi pracownikami umowy o zakazie konkurencji zarówno w trakcie trwania stosunku pracy jak i obowiązujących po jego ustaniu. W przypadku umów o zakazie konkurencji obowiązujących po ustaniu stosunku pracy, pracodawca jest zobowiązany do wypłaty byłemu pracownikowi odszkodowania. Czy odszkodowanie to stanowi dla ...
-
Test przedsiębiorcy nie, ale fiskus i tak sprawdzi kto jest "prawdziwym" przedsiębiorcą
... pracowników zmuszonych do wykonywania pracy w warunkach samozatrudnienia. W wywiadzie udzielonym dla tego samego ... zakaz handlu w niedziele, który miał pomóc właścicielom małych sklepów, okazał się dla nich zabójstwem. „Małe sklepy stały się bowiem największą ofiarą nowego prawa. Ich obroty paradoksalnie, zamiast w wyniku zamknięcia konkurencji ...