Dnia 29 wrz o godzinie 19:10, na pl.soc.prawo.podatki, grzess napisał(a):


> skladajac wniosek o przystapienie do ukladu ratalnego faktycznie musisz sie
> czuc na silach splaty pierwszej raty w wysokosci ok 2000zl


Skąd wytrzasnąłeś taka kwotę?
Pytający pisał o zaległości ok. 5 tys. - i nie zatrudnia pracowników - więc
jednorazowa spłata składek za pracowników z tytułu E i R odpada. Pod układ
ratalny podpada całe zadłużenie - które jest równomiernie rozkładane w
zależności od deklaracji złożonej we wniosku przez składającego.
rozłożenie na raty z tytułu składek opiera się na art. 29 ust. 1a z dn.
13.10.1998r o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz.U. nr 137 poz. 887 z
późn. zmianami).


> dostaniesz miesiac czasu na przystapienie do ukladu odrzucajac warunki stawiane
> przez zus, wielce prawdopodobne ze w przeciagu kolejnego miesiaca zostanie
> wymierzona sankcja 10-20% zaleglosci


Co w Twoim mniemaniu oznacza sankcja?
Czy masz na myśli opłatę prolongacyjną?
Jeżeli tak - a tak sądzę - to opłata prolongacyjna oblicza się na podstawie
ustawy ordynacji podatkowej i wynosi ona 50% stawki odsetek za zwłokę
obowiązującej w dn. podpisania umowy o układ ratalny.


> to i tak niewiele, gdyz w mysl ustawy sankcja moze siegac 100% skalkuluj wiec
> czy stac cie na uklad ratalny

Jakby nie patrzeć - jest to chyba najlepsze wyjście - bo gdy ZUS skieruje
zaległość do windykacji - to pytający poniesie dodatkowo koszty egzekucji
komorniczej - i wcale nie musi mu komornik rozkładać na raty zaległości.


--
Pozdro... Artur Ch.
GG: 997997 ICQ: 99380423
From: zaROTowany
http://www.elektro-instal.com/naprawa_komputera.pdf