W odpowiedzi na pismo z środa 29 październik 2008 21:46
(autor Liwiusz
publikowane na pl.soc.prawo.podatki,
wasz znak: <geai2l$7ib$1@news.onet.pl>):

> Nie ucięli, nadal jest, tyle że z tej pracy nakładczej trzeba mieć
> przynajmniej połowę minimalnego wynagrodzenia. I być może kontrole
> trochę się wyostrzyły. Niemniej jednak opisów i ofert na pracę nakładczą
> w googlu jeszcze jest dużo :)


No to coś się jednak zmieniło. Bo kiedyś mi za dupą łaził taki jeden, więc
go w ramach ,,podziękowania'' za nękanie telefonami zamówiłem do
opowiadania o co chodzi. Co prawda pracuję na etat i mi to wisi, ale jak mi
czas zajmował telefonami, to pomyślałem sobie, że niech se przyjedzie i
zmarnuje czas i benzynę :D

W każdym razie, zaoferował mi, że jak mu zapłacę ileś tam stówek, to nie
będę płacił ZUS, bo on mnie nakładczo zatrudni. W efekcie będzie mnie to
kosztowało właśnie pół ZUSu, a na koncie ZUS będę miał 0. Więc ,,interes
stulecia'' :D

--
Tristan