-
Zwolnienie z ZUS: Na tarczy antykryzysowej zyska fiskus
... na wysokość należnego fiskusowi podatku dochodowego. Tym samym, jeżeli przedsiębiorca skorzysta ze zwolnienia z zapłaty składek, tych nie będzie mógł odliczyć od podstawy o podatkowania (w przypadku składek na ubezpieczenie emerytalno-rentowe) czy samego podatku (w przypadku składki zdrowotnej). Składka na Fundusz Pracy ...
Tematy: koronawirus, specustawa, rozporządzenie w sprawie koronawirusa, rozliczenia podatkowe, deklaracje podatkowe, terminy podatkowe, Ordynacja podatkowa, składki ZUS, tarcza antykryzysowa, świadczenie postojowe, zwolnienie z ZUS, zwolnienie ze składek ZUS, wynagrodzenia pracownicze, zaliczka na podatek -
Wakacje od ZUS dla przedsiębiorców. W projekcie ustawy nawet 3 miesiące bez płacenia składek
... działalność gospodarczą”. Zwolnienie ma dotyczyć składek społecznych, na Fundusz Pracy i Fundusz Solidarnościowy. W 2024 roku wysokość składek na ZUS wynosi łącznie 1.600,27 ... 13-proc. wzrostu składek na ZUS w 2024 roku. Składka zdrowotna do zapłaty Projekt ustawy nie przewiduje jednak zwolnienia z konieczności opłacania składki zdrowotnej ...
-
Oszczędność na ZUS: mali nie będą musieli otwierać firmy
... ubezpieczeniem chorobowym i ubezpieczeniem wypadkowym na poziomie 1,8%), z tytułu ubezpieczenia zdrowotnego: 319,94 zł, na Fundusz Pracy: 65,31 zł Razem ... zwolnienia z ZUS na start Na tym nie koniec zmian. Nowa ustawa przewiduje bowiem, że przez pierwszych 6 miesięcy prowadzenia własnego biznesu przedsiębiorca nie będzie musiał opłacać składek na ...
-
Tarcza antykryzysowa: dostępne ulgi w spłacie składek ZUS
... na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne, Fundusz Pracy, Fundusz Solidarnościowy, FGŚP, FEP. Zarówno przedsiębiorca, jak i pracujące dla niego osoby zachowają prawo do świadczeń zdrowotnych i z ubezpieczeń społecznych za okres zwolnienia ze składek. Przedsiębiorcy opłacający składki na ...
-
Nowy mały ZUS od 2019 r.
... składek dla małej działalności gospodarczej stosuje się wyłącznie do składek na ubezpieczenie emerytalno-rentowe, chorobowe, wypadkowe i Fundusz Pracy (ta ostatnia składka wystąpi jedynie wówczas, gdy podstawa naliczania składek będzie wynosić co najmniej minimalną wartość wynagrodzenia za pracę). Nie dotyczą one natomiast składki na ...