-
Od uregulowanych zaległych składek ZUS trzeba zapłacić podatek
... za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ponoszone za pracownika ...
-
Okulary korekcyjne dla pracownika niekiedy z podatkiem
... pracownika okularów korekcyjnych, pracodawca naliczy od kwoty okularów PIT i składki ZUS-owskie – koszt zrefundowanych okularów będzie tu przychodem po stronie pracownika ...
-
Wynagrodzenie za grudzień w PIT 2014 czy 2015?
... pracownika. Zmienia się natomiast kosztowe ujęcie takiego wynagrodzenia. Otóż wypłacone pracownikowi zatrudnionemu w oparciu o taką umowę należności za jego pracę stanowią kosztu uzyskania przychodów miesiąca, za który są należne, pod warunkiem że zostały wypłacone bądź postawione do dyspozycji pracownika ...
Tematy: koszty podatkowe, koszty uzyskania przychodu, koszty uzyskania przychodów, koszty pracownicze, wynagrodzenia, wynagrodzenie pracownika, wynagrodzenia pracowników, koszty pracodawcy, wypłata wynagrodzenia, wynagrodzenia grudniowe, zeznania roczne, zeznania podatkowe, zeznanie podatkowe, zeznanie roczne, PIT-y, rozliczenia roczne, rozliczenia podatkowe -
Ryczałt samochodowy a podatki i składki ZUS
... stawki za jeden kilometr przebiegu. Należy jednak pamiętać, że wypłata ryczałtu pociąga za sobą skutki zarówno w podatkach jak i składkach ZUS. Uregulowania w ... obliczonego jako iloczyn stawki za 1 kilometr przebiegu i miesięcznego limitu przebiegu kilometrów na jazdy lokalne, po złożeniu przez pracownika pisemnego oświadczenia o używaniu przez ...
-
Umowa zlecenie: wynagrodzenie i ZUS w koszty firmy
... postawienia go do dyspozycji pracownika) wywołuje skutek w postaci zaliczenia go w ciężar kosztów uzyskania przychodu miesiąca, w którym faktycznie nastąpiła ta wypłata. Także w określonych sytuacjach składki ZUS od tych wynagrodzeń w części finansowanej przez pracodawcę stanowią koszty uzyskania przychodu miesiąca, za który są należne, a nie ...
-
PIT-12: rozliczenie podatkowe pracownika składa firma
... ZUS, zwrotu nienależnie pobranych świadczeń oraz ulgi prorodzinnej; nie korzysta z możliwości wspólnego opodatkowania małżonków lub jako osoba samotnie wychowująca dziecko; nie ma obowiązku doliczenia kwot uprzednio odliczonych, z wyjątkiem zwrotu składki ... Warto w tym miejscu dodać, że w rozliczeniach za 2008 r. płatnicy po raz ostatni uwzględniają ...
-
Karnety sportowe a zaliczka na podatek i ZUS
... posiadacza (pracownika) do jego ... ZUS. Jeżeli zakup karnetów zostanie sfinansowany ze środków ZFŚS i zostaną one przekazane pracownikom z uwzględnieniem tzw. kryterium socjalnego, to nie stanowią podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne. Wyłączenie to przysługuje bez ograniczenia kwotowego i ma zastosowanie również do składki ... ponoszą za ...
-
Służbowy samochód prywatnie a przychód pracownika
... Składki ZUS od tego nieodpłatnego świadczenia, w części sfinansowanej przez Ciebie (pracodawcę), stanowią koszt uzyskania przychodu Twojej firmy. Pojawia się jednak pytanie, w jaki sposób określić przychód pracownika z tytułu bezpłatnego używania auta. Urzędy skarbowe prezentują stanowisko, że skoro jest to przychód pracownika ... jaką stawkę za dobę ...
-
W 2020 r. obniżka podatku PIT ale nie składek do ZUS
... ZUS, ani podatku dochodowego. Oznaczałoby to, że dana osoba otrzymałaby dokładnie taką kwotę, która zapisana jest w umowie, bez pomniejszania jej o jakiekolwiek zobowiązania – zauważa ekspert inFakt. Wyższe koszty uzyskania przychodu pracownika ...
-
Świąteczny prezent od pracodawcy z podatkiem czyli nic za darmo
... doliczyć do wynagrodzenia pracownika z danego miesiąca i od tej sumy policzyć zaliczkę na podatek. Podatek dochodowy to jednak nie jedyne obciążenie. Oprócz niego trzeba bowiem od takich prezentów naliczyć także składki ZUS (i to zarówno po stronie pracownika jak i pracodawcy). W efekcie pracownik otrzyma za dany miesiąc „niższą ...
-
Jaki ZUS osoby współpracującej?
... za osobę współpracującą składki na ubezpieczenie społeczne przedsiębiorca ma prawo zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów z pozarolniczej działalności gospodarczej w momencie faktycznego dokonania wpłaty tych składek na rachunek ZUS ...
-
Prezent dla pracownika bez podatku - w tym roku wyższy limit
... zaliczki na podatek dochodowy oraz odprowadzenia składki na ZUS. – Przed wręczeniem prezentu konieczne jest uzyskanie zgody pracownika na pobranie z wynagrodzenia zaliczki na podatek ... one objęte opodatkowaniem do limitu świadczeń 2000 zł na pracownika, gdyż uznawane są za świadczenia pieniężne – podpowiada Teresa Warska. Upominki, a koszty ...
Tematy: prezenty dla pracowników, podatek dochodowy, przychód pracownika, świadczenia na rzecz pracowników, obowiązek podatkowy, powstanie obowiązku podatkowego, świadczenia rzeczowe, koszty firmy, świadczenia z ZFŚS, świadczenia pozapłacowe, środki obrotowe, ZFŚS, bony towarowe, paczki świąteczne, bony, voucher, karty przedpłacone -
Świadczenia z ZFŚS dla pracowników a składki ZUS
... stanowią podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe pracownika świadczenia finansowane ze środków przeznaczonych na cele socjalne ... zakładowego funduszu świadczeń socjalnych nie są także należne składki na te ubezpieczenia. Wolne od ... a co za tym idzie nie ma obowiązku opłacania składek na przedmiotowe ubezpieczenia za emerytów i ...
-
Koszty uzyskania przychodu w PIT za 2017 r.
... z pracy -to najczęstsze źródło utrzymanie Polaków, a co za tym idzie - także najczęściej występujące źródło przychodów, ... być przyjęte przez pracownika lub przez płatnika pracownika w wysokości ... o dzieło wynoszą co do zasady 20% uzyskanego przychodu, pomniejszonego o składki ZUS, których podstawę naliczenia taki przychód stanowi. Tutaj także możliwe ...
-
Koszty uzyskania przychodu w PIT za 2019 r.
... się zakład pracy, a podatnik nie uzyskuje dodatku za rozłąkę Za okres od początku sierpnia 2019 r. do końca ... koszty te mogą być przyjęte przez pracownika lub przez płatnika pracownika w wysokości wydatków faktycznie ... wynoszą co do zasady 20% uzyskanego przychodu, pomniejszonego o składki ZUS, których podstawę naliczenia taki przychód stanowi. Tutaj ...
-
Odliczenie składek na ubezpieczenie społeczne w rocznym PIT 2015
... za grudzień 2014 r. składki za styczeń-listopad 2015 r. Oczywiście odliczyć można także składki z okresów wcześniejszych, jeżeli tylko zostały one zapłacone w 2015 r. W takim przypadku trzeba jednak pamiętać, że poza ujęciem podatkowym znajdą się płacone odsetki z tytułu opóźnienia w uregulowaniu składek. Ile składek do ZUS ...
-
Odliczenie składek na ubezpieczenie społeczne w rocznym PIT 2017
... składki potrącone z jego wynagrodzenia przez płatnika. Należy bowiem pamiętać, że pobrane z wynagrodzenia pracownika składki płatnik przekazuje na odpowiednie konta ZUS ...
-
Odliczenie składek na ubezpieczenie społeczne w rocznym PIT 2016
... dla przedsiębiorców pracujących dodatkowo na etacie, gdzie z firmy do ZUS odprowadzane są jedynie składki na ubezpieczenie zdrowotne). Znacznie częściej występuje jednakże sytuacji druga, czyli opłacanie składek za pośrednictwem płatnika (ten potrąca je wynagrodzenia pracownika, zmniejszając kwotę „do wypłaty”, i następnie przelewa do ZUS-u ...
-
Składka na grupowe ubezpieczenie pracowników to przychód z pracy
... za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ponoszone za pracownika ...
-
Grudniowe wynagrodzenia w kosztach firmy
... za który są należne. Jednak warunkiem takiego rozliczenia jest ich wypłata lub postawienie do dyspozycji pracownika w ... Składki ZUS Składki na ubezpieczenia społeczne od omawianych należności, w części finansowanej przez płatnika składek, stanowią koszt podatkowy w miesiącu, za który wynagrodzenia są należne, niezależnie od tego, czy wypłata za ...
-
Fundusz solidarnościowy czyli nowa danina od pracodawców i przedsiębiorców
... składki za zatrudnionego pracownika powracającego z urlopu macierzyńskiego, rodzicielskiego lub wychowawczego w okresie 36 miesięcy od pierwszego miesiąca po powrocie z takiego urlopu. Przez 12 miesięcy nie trzeba też będzie płacić składki za ...
-
Odliczenia od podatku 2013: ubezpieczenie zdrowotne
... składki, które mogą pomniejszyć podatek dochodowy). Zakładając, że składki takie były opłacane w terminie, przy wypełnianiu PIT-a za 2013 rok przedsiębiorca uwzględni w nim składkę za grudzień roku 2012 i składki za ...
-
Zaliczka na podatek od zaległego wynagrodzenia
... . Składki na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne będą rozliczone w formularzach rozliczeniowych ZUS sporządzonych za miesiąc, w którym pracodawca wypłacił zaległość. Odsetki za zwłokę wolne od podatku Jedynym dodatkowym kosztem, jakie poniesie pracodawca za spóźnianie się z wypłatą wynagrodzenia są odsetki. Otrzymane przez pracownika odsetki za ...
-
Opodatkowanie wynagrodzenia z kilku umów cywilnoprawnych
... nie może przekroczyć 7,75% podstawy naliczenia tej składki). Składki takie mogą wystąpić w przypadku umów zlecenie. Natomiast samodzielna umowa o dzieło nie jest tytułem do ubezpieczeń w ZUS. Sytuacja wyglądałaby inaczej, gdyby umowę taką zawarto z osobą uważaną za pracownika. To ogólne zasady opodatkowania przychodów z działalności wykonywanej ...
-
Zawyżone wynagrodzenie a zaliczka na podatek dochodowy
... za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za nie wykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ponoszone za pracownika ...
-
Świadczenia w naturze: brak dochodu a zaliczka na podatek
... ZUS ... za pracownika, jak również wartość innych nieodpłatnych świadczeń lub świadczeń częściowo odpłatnych. Z powołanego przepisu wynika zatem jednoznacznie, iż pracodawca jest obowiązany do doliczenia do przychodu pracownika opłacanej przez niego składki z tytułu ubezpieczenia następstw nieszczęśliwych wypadków oraz poważnego zachorowania pracownika ...
-
Umowa zlecenie a o pracę: podatkowe skutki błędów
... za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ponoszone za pracownika ... składki ...
-
Przejęcie spółki: wynagrodzenia pracownicze jako koszty
... spółki przejętej za pracę w miesiącu sierpniu. Należne składki społeczne, ... na zapłatę do ZUS składek finansowanych ... za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ponoszone za pracownika ...
-
Zaliczka na podatek dochodowy od umowy o pracę i zlecenia - jak obliczyć w 2022 r.
... na wniosek pracownika) Składki ZUS – składki na ubezpieczenia społeczne UdKŚ – ulga dla klasy średniej, jeśli płatniku ją stosujesz 1/12 kwoty zmniejszającej podatek – wynosi 425 zł (1/12 z 5100 zł), jeżeli płatniku stosujesz PIT-2 Jak liczyć zaliczkę według zasad z 2021 r. Przychód minus KUP minus Składki ZUS = Podstawa zaliczki ...
Tematy: obliczenie zaliczki na podatek dochodowy, podatek dochodowy, obliczenie podatku, wypłata wynagrodzenia, zaliczka na podatek dochodowy, praca na etat, wynagrodzenie netto, umowa zlecenia, rozliczenie umowy zlecenia, umowa zlecenie podatek, zaliczka na podatek, podatek dochodowy od osób fizycznych, nadpłata podatku, zwrot podatku, zwrot nadpłaconego podatku, Polski Ład, Nowy Ład, rok 2022 -
Brak zaliczki na podatek: obowiązki płatnika
... nadwyżce bilansowej. Powyższy przepis nic nie mówi o wysokości wynagrodzenia. Co za tym idzie, obowiązek wyżej wskazany ma ... Składki na ubezpieczenie społeczne w części finansowanej przez pracownika (emerytalne, rentowe i chorobowe, w sumie 13,71% wynagrodzenia): 102,83 zł Podstawa wymiaru składki na ubezpieczenie zdrowotne (przychód – składki ZUS ...
-
Zaliczka na podatek i zdrowotne gdy niskie wynagrodzenie
... takiej sytuacji pociąga za sobą skutki zarówno w obliczeniu składki na ubezpieczenie zdrowotne jak i przy ustalaniu zaliczki ... ZUS): - Pan Piotr: 630 zł - Pan Łukasz: 740 zł Obliczone składki ZUS finansowane przez pracownika (emerytalna 9,76%, rentowa 1,5%, chorobowa 2,45%): - Pan Piotr: 86,38zł - Pan Łukasz: 101,45 zł Podstawa wymiaru składki ...
-
Czy kucharz może płacić niskie podatki i ZUS-y?
... składki ZUS. Czy daninę taką da się obniżyć? Często jest to możliwe poprzez skorzystanie z samozatrudnienia. A o ile realnie wzrasta wynagrodzenie pozostające w kieszeni pracownika? Wszystko zależy od wybranych zasad opodatkowania oraz oskładkowania. Przypomnijmy, że obecnie do ZUS ... klientowi wystawiał fakturę za usługi gotowania posiłków/potraw – i ...
-
Zatrudnienie żony w firmie bez kosztów podatkowych?
... Ustawa o systemie ubezpieczeń społecznych traktuje go bowiem jako osobę współpracującą z przedsiębiorcą. W efekcie składki ZUS nie są odprowadzane w takiej wysokości, jak za pracownika, tylko według podobnych zasad, jak u prowadzących działalność – składki na ubezpieczenia społeczne nie zależą od faktycznego dochodu, a podstawa ich naliczania jest ...
-
Wynagrodzenie dla żony wspólnika a koszty spółki
... pracownika. Dlatego też obciążenia wynagrodzenia pracownika – małżonki jednego ze wspólników spółki jawnej, takie jak m.in. składki na ubezpieczenie społeczne, nie mogą stanowić kosztu uzyskania przychodów pracodawcy. W praktyce oznacza to więc, że całość wynagrodzenia brutto takiego pracownika nie jest kosztem pracodawcy. Natomiast składki ...
-
ZFŚS: korzyści w podatku dochodowym
... organizowany indywidualnie przez pracownika, wypoczynek wczasowy organizowany indywidualnie przez pracownika, wypoczynek ... wskazują, że nie uważa się za koszty uzyskania przychodów: odpisów i wpłat na ... składki ZUS. Zakładając, że wypłacona kwota jest kwotą netto, oznaczałoby to konieczność odprowadzenia około 800 zł tytułem podatku i składek ZUS ...